Gazetemiz Yeni Şafak'ın 15 Temmuz Özel Ekinde günün anlam ve önemine binaen duygu ve düşüncelerimi paylaştım. O yüzden bu yazıda farklı bir konuyu ele alacağım.Biraz örtük, biraz komplo, gerçekten teyit edilemeyen ve fakat emareleri epeyce belirip amaç, kapsam ve araçları şekillenen bir uzlaşıdan bahsedeceğim. Bu uzlaşının yeni dünya düzeninin ekonomik strüktürünü biraz da olsa tarif edebilmek için ehemmiyeti var.
Yıllardır insan kaynakları stratejisinin öneminden bahsederekbıkmadan ve tekrardan usanmadan yapılması gerekenleri sıralıyoruz. Bölgemizde yaşananlar bir kez daha etkin insan kaynakları yönetiminin ve stratejisinin önemini hatırlattı.7 Ekim sonrasında başlayan İsrail vahşeti ve dünyanın seyirci kalması kurulan düzenin koordinatlarınıanlamayan zihinlere adeta kazıdı. Hukukun gücü yerine güçlünün
Kader anı yaklaşıyor. Yeni bir dünyanın arifesindeyiz.Onca aklımız ancak şimdi karşılık bulmaya başladı. Hep bugünün geleceğini biliyorduk. Bugüne hazırlanıyorduk. Ama kapasitemiz ve kabiliyetlerimiz içeride ve dışarıda kavranama-yacak kadar çok yüksek geldi hep.Hani derler ya bilenler için en zoru cahiller arasında kalmaktır diye, işte öyle bir haldeydik.
Dünyanın içinden geçtiği akıl almaz sürecin yansımalarını haber akışında her gün daha fazla hayret ederek izliyoruz. Özellikle Türkiye'nin de içinde bulunduğu coğrafyada olan bitenlerin Türkiye'yi nasıl bir risk seti ile karşı karşıya bıraktığıaşikâr. Bölgemizde bizden başka istikrarlı ya da savaşa karışmamış ülke kalmadı. Hızlıda bir Ortadoğu haritası gözünüzün önüne getirirseniz tam olarak ne ifade etmek istediğimi anlatmak daha kolay olur.
PKK'nın silah bırakması ile beraber Türkiye'de yeni bir dönem başlamış oldu.Yeni dönemde ülkenin siyasi odağında daha kapsayıcı ve yapıcı alanlar öncelik olacağı gibi güvenlik odaklı siyasetin yerini ekonomik kalkınmanın, sosyal barışın, diyaloğun ve uzlaşmanın merkezde olacağı açıktır.Türkiye'nin terörün kendisine yüklediği yükten kurtulması ile beraber sahip olduğu potansiyel sayesinde
Dede evlat ve torunların aynı çatı altında yaşadığı geniş ailenin, bugünün iş dünyasında yerini alan şirketlerden farkı yoktu.Evde büyük küçük, genç yaşlı, kadın erkek ve çocuk herkese düşen bir görev vardı.Bir işin aksaması diğerlerinin de aksamasına neden olacağı için kimsenin işini aksatma veya unutma gibi bir şansı yoktu.Çünkü bütün işler birbirine ve zamana bağlıydı.
Son bir yıldır Avrupa'nın ekonomik durumu hakkında pek çok yazı kaleme aldık. Temel fikrimiz iki konu üzerindeydi birincisi Avrupa'lı şirketlerin yaşlanan sahiplik, kadro ve gerileyen motivasyonları gibi sebeplerden dolayı kapanma veya el değiştirme sürecinde olduğu diğeri ise Avrupa Birliği'nin siyasi ve ekonomik olarak kendini en az elli yıl genç gösteren aynada görme çabasının getirdiği stratejik körlüktü.
© 2025