2005 yılında işletime alınan e-Borcu Yoktur uygulaması vasıtasıyla;İhalelere katılmak,Devlet yardımı teşvik ve desteklerden yararlanmak,Alt işverenlerin asıl işverenlerden veya anahtar teslim suretiyle iş alan yüklenicilerin iş sahibinden olan hak edişlerini alabilmek amacıyla SGK'ya borçlarının bulunmadığına dair yazıların, elektronik ortamda alın
25.09.2026
36
4447 sayılı Kanuna eklenen geçici 36. madde ile 2634 sayılı Turizmi Teşvik Kanunu kapsamında turizm işletmesi belgesine sahip konaklama tesisi işyerlerine münhasıran, 2026 yılı Mayıs ila Aralık aylarında uzun vadeli sigorta kollarına tabi bildirilen sigortalıların prim ödeme gün sayısının 116,67 Türk lirası ile çarpımı sonucu bulunacak tutarın, bu
18.09.2026
59
Sosyal güvenlik mevzuatına göre ilk defa sigortalı çalıştırılmaya başlanılacak işyerlerinde işyeri bildirgesinin en geç sigortalı çalıştırmaya başlanılan tarih itibariyle ve elektronik ortamda SGK'ya gönderilmesi zorunludur.*İşyeri bildirgesi hangi uygulama üzerinden gönderilirİşyeri bildirgesi, e-Devlet uygulamalarında yer alan "İşyeri Bildirgesi
11.09.2026
98
İşten ayrılış bildirgesine sigortalının SPEK tutarının eksik veya fazla yazılması idari para cezasına neden olur mu, hatalı bildirim çalışanın aleyhine bir durum meydana getirir mi Neslihan T.Muhtasar ve prim hizmet beyannamesinde sigortalıların prime esas kazançlarının eksik bildirildiğinin tespiti halinde bu durum idari para cezasına, ayrıca eksi
04.09.2026
84
6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanunun 48 inci maddesinde yapılan değişiklikle birlikte borçların taksitler halinde ödenmesinde;*Azami 36 ay olan taksit süresi 72 aya çıkartılmış,*1.000.000 TL olan teminatsız taksitlendirme sınırı 10.000.000 TL'ye yükseltilmiştir.Ayrıca Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından 16/6/2026 tarihli v
28.08.2026
93
Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinin 27/8. fıkrasında yer alan "inşaat dosyalarının birleştirilmesi" uygulamasının nasıl yürütüleceğine ilişkin açıklamalar 2026/16 sayılı Genelgede yapılmıştır.Ne var ki söz konusu düzenlemenin sahadaki işleyişi kolaylaştırması beklenirken, Genelgedeki belirsizlikler ve normlar hiyerarşisine uyumsuzluklar uygulam
24.08.2026
103
Mahkemece iş akdinin feshinin geçersiz kabul edilerek işe iadesine karar verilen sigortalılarla ilgili Sosyal Güvenlik Kurumuna kâğıt ortamında ibraz edilecek 4 aylık boşta geçen süreye ilişkin aylık prim ve hizmet belgelerinde, prim gün sayısının toplam da 120 gün olması gerekmektedir.120 günlük sürenin hesabında genel kural, iş akdinin feshedildi
14.08.2026
117
Gerek emekli aylıklarının yükseltilmesi gerekse SGK tarafından sunulan hizmetlerin kalitesinin artırılması noktasında ödeme vadesi geçmiş prim borçlarının tahsili kritik öneme sahiptir.Bu amaçla 5510 sayılı Kanuna "Kurumdan gelir veya aylık alanların, kendi sigortalılığı ve/veya hak sahibi olduğu kişinin sigortalılığı nedeniyle oluşan genel sağlık
07.08.2026
143
Halen uygulamada olan prim teşviklerinden yararlanan işverenlerin, çalıştırdıkları sigortalıların gün ve kazançlarını eksik bildirdiklerinin yahut fiilen çalıştırmadıkları kişileri sigortalı olarak bildirdiklerinin tespiti halinde teşvik yasaklama işlemi yapılmaktadır.Bu fiilleri işleyen işverenlere yönelik teşvik yasaklama işlemi;-Denetim ve kontr
31.07.2026
140
Ödeme vadesi geçmiş prim ve idari para cezası alacaklarının tahsili noktasında Sosyal Güvenlik Kurumunca gerçek ve tüzel kişiler aleyhine 6183 sayılı Kanun uyarınca icra takibine geçilmektedir.Tüzel kişilikler aleyhine yürütülen icra takip işlemleri sırasında, limited şirketlerin ortakları, tüzel kişiliği haiz işverenlerin yönetim kurulu üyeleri, ü
24.07.2026
118
Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinde 16/5/2026 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan Yönetmelik değişikliği ile inşaat işyerlerine yönelik asgari işçilik araştırma işleminde, yapımı birden fazla takvim yılı süren inşaatların maliyetinin hesaplanmasında, 2004 yılı öncesindeki hesaplamaya geri dönülerek, başladığı yıl ile bitirildiği yıldan önceki yıl
17.07.2026
175
Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinin 111. maddesinde asgari işçilik araştırma işleminin bina inşaatının bittiği tarihten sonra yapılacağı açıklanmıştır. Ayrıca yine aynı maddede, inşaatın el değiştirmesi ve zorunlu hâllerde yahut kapanma, terk veya tasfiye olmadığı hâlde en az iki yıl süre ile sigortalı çalıştırılmayan inşaatlarda da bu araştırm
10.07.2026
116
490
428
421
406
367
360
© 2025
