Eyüp Sabri Demirci

Eyüp Sabri Demirci

Karar
Ekonomi / Sosyal Güvenlik 118 yazı 4 takipçi

E-Devlet uygulamalarında SGK bildirimlerini kimler yapabilir

e-Devlet uygulamaları işyeri bildirimi kolaylaştırıyor mu, yoksa yetki kargaşası yaratarak daha mı karmaşık hale getiriyor?

Asgari işçilikte bir dokunuşa ihtiyaç var!

SGK'nın tadilat maliyetini yeni inşaat fiyatlarıyla hesaplayarak denetmenleri 'son çare'den 'ilk kurban'a dönüştürmesi, gerçek kayıt dışılık mücadelesini mi baltalıyor?

Analık halinde rapor parası için yapılacak bildirimler

Sosyal güvenlik mevzuatına göre sigortalı kadının analığı halinde, doğumdan önceki bir yıl içinde en az 90 gün kısa vadeli sigorta primi bildirilmiş olması şartıyla,Tekil gebelikte doğumdan önceki ve sonraki sekizer haftalık süre için (toplam 112 gün)Çoğul gebelikte doğumdan önceki on haftalık, doğumdan sonraki sekiz haftalık süre için (toplam 126

Alt işverenlerin SGK tescil işlemleri

Sosyal güvenlik mevzuatı yönünden asıl işveren/alt işveren ilişkisinin kurulmuş sayılabilmesi için;İşyerinde sigortalı çalıştıran asıl işverenin varlığı,Alt işverenin yapmayı üstlendiği iş için sigortalı çalıştırması,İşin asıl işverenin işyerinde yürütülmesi,Alt işverenin işyerinde asıl işverenin yapmış olduğu ana işin bir bölümünde, eklentilerinde

İmalat sektörüne performans ve finansman desteği

4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununun geçici 35. maddesine istinaden çıkartılan İstihdamı Koruma Destek Programı Uygulama Yönetmeliği ile imalat sanayi sektöründe faaliyet gösterip mevcut istihdamını koruyan işletmelerin İşsizlik Sigortası Fonundan desteklenmesine imkân sağlanmıştır.Programın kapsamıİstihdamı Koruma Destek Programı kapsamında, i

İSG desteği az tehlikeli sınıftaki işyerlerine de verilmeli!

İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin yerine getirilmesi amacıyla 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun 7. maddesi ile İş Sağlığı Ve Güvenliği Hizmetlerinin Desteklenmesi Hakkında Tebliğ uyarınca "tehlikeli" ve "çok tehlikeli" sınıfta faaliyet gösteren ve ondan az çalışanı bulunan işverenler desteklenmektedir.Bu amaçla kapsama giren işveren

Yurt dışında bulunduğum süreler emeklilik başvurusunda sorun yaratır mı

2015 ila 2018 yıllarında çalıştığım firmanın Azerbaycan'da taahhüt işleri alması nedeniyle sıklıkla Azerbaycan'a gidip geldim. Kimi zaman onbeş gün kimi zaman bir ay süreyle Azerbaycan'da kaldım. Bu sürelerde SSK'lı olarak hizmetlerimi firma bildirdi. 2029 yılında emekli aylığına hak kazanıyorum. Emekli aylığına başvurduğumda yurtdışındaki günlerim

SGK'ya olan borçların tecil ve taksitlendirilmesinde neler değişti

Ödenmeyen prim ve idari para cezası borçlarının tahsili amacıyla Kurumca 6183 sayılı Kanuna göre icra takibine geçilmekte, ayrıca söz konusu borçlar ödenmediği veya 6183/48. maddeye istinaden tecil ve taksitlendirilmediği yahut özel kanunlar gereği yapılandırılmadığı takdirde, borcu yoktur yazısı alınamadığı gibi 14857 kanun numaralı engelli prim t

Yeni teşvik gençlere istihdam kapısı açsın!

Sayın Cumhurbaşkanımız tarafından deklare edilen "İşe İlk Adım Programı" adı altındaki uygulamayla 18-25 yaş aralığındaki gençlerimizin istihdama daha erken ve daha kolay katılmaları amacıyla yeni bir teşvik uygulamasına geçileceği müjdesi verilmiştir.Kamuoyuna yansıyan bilgilere göre daha önce sigortalı olarak çalışmamış 18-25 yaş aralığındaki gen

SGK idari para cezalarında kritik noktalar

Sosyal Güvenlik Kurumunca tebliğ edilen idari para cezalarının tebliğ tarihini izleyen15 günlük süre içinde ödenmesi veya aynı süre içinde itiraz edilmesi; itirazın reddi halinde red kararının tebliğinden itibaren otuz gün içinde yetkili idare mahkemesine başvurulması mümkün bulunmaktadır.İdari para cezaları nasıl ödenirTebliğ edilen idari para cez

Asgari işçilik genelgesi sorunlara çare oldu mu

İnşaat sektöründe kayıt dışı istihdamın önüne geçilmesi noktasında 1989 yılından bu yana asgari işçilik uygulaması yürütülmektedir.İnşaat işyerlerinden bildirilen işçiliklerin, inşaatın tamamlanması için yeterli olup olmadığının hesaplanmasına yönelik bu uygulamada Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinin 111/9. fıkrasında yapılan düzenleme ile deft

Kural hatası pahalıya mal oluyor!

4904 sayılı Kanun çerçevesinde özel istihdam büroları, iş ve işçi bulmaya aracılık faaliyetinde bulunabildikleri gibi yetki verilmesi halinde geçici iş ilişkisi kurma noktasında da faaliyet gösterebilmektedir.İŞKUR'un web sitesinde yer alan bilgilere bakıldığında mevcutta;829 özel istihdam bürosunun "iş ve işçiye aracılık faaliyetinde bulunma" yetk