Yıllardır insan kaynakları stratejisinin öneminden bahsederekbıkmadan ve tekrardan usanmadan yapılması gerekenleri sıralıyoruz. Bölgemizde yaşananlar bir kez daha etkin insan kaynakları yönetiminin ve stratejisinin önemini hatırlattı.7 Ekim sonrasında başlayan İsrail vahşeti ve dünyanın seyirci kalması kurulan düzenin koordinatlarınıanlamayan zihin
15.07.2025
263
07.07.2025 tarihinde Mali ve Sosyal Haklara İlişkin Genelge'nin yayınlanmasından sonra temmuz ayında uygulanacak maaş katsayısı 1,170211, taban aylık katsayısı ise 18,316014 olarak açıklanmıştı. Maaş katsayısındaki artışla birlikte memur ve diğer kamu görevlilerine yapılan bazı ödemelerdeki artış ile vatandaşlara yapılan bazı ödemelerdeki artışı aç
14.07.2025
171
Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından yayımlanan Mali ve Sosyal Haklara İlişkin Genelge ile birçok ödemeyi belirleyen maaş katsayısı belli olmuştu. Bu kapsamda maaş katsayısına bağlı ödemelerden birisi de mahalli idarelerde çalışan personele yapılan ödemelerdir.Mahalli idarelerde görev yapan memurlara ve diğer personele yapılan bazı ödemeler diğer
13.07.2025
158
Hala toplu sözleşme hükümleri yerine getirilmedi2024-2025 yıllarını kapsayan 7. Dönem Toplu Sözleşmesinde yer alan hükümlerin hala yerine getirilmediği görülüyor. Memur disiplin affı, ilave bir derece verilmesi ve kazanılmış hak aylık derecesi 1. olan memurlara verilmesi öngörülen 3600 ek göstergede hala hiçbir somut adım atılmamıştır.Toplu sözleşm
07.07.2025
149
Maaş Katsayısı: Memur maaş katsayısı toplu sözleşme ile belirlenmektedir. 2025 yılı temmuz ayı itibarıyla maaş katsayısı 1,17021'dir. Maaş katsayısı normal şartlarda yılda iki defa belirlenmektedir.Taban Aylık: Aylıklarını 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, 926 sayılı Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu, 3269 sayılı Uzman Erbaş Kanunu, 3466 sa
06.07.2025
151
1- İmamoğlu'nun tutuklanması sonrasında gelen itiraflara bakıldığında Gök Kubbenin altında hiçbir şeyin gizli kalmayacağı ortaya çıktı. Gördüğümüz şeyler göreceklerimizin habercisidir.2- Siyasetin tabiatı kısa sürede çok fazla iş yapmaya odaklanacağı için siyasetçiler belirlenen kuralları çok sevmezler. Bu nedenle kamu görevlileri siyasilerle iş ya
30.06.2025
130
Eğitimin resmisi veya özeli olmazNasıl ki eğitimin resmisi veya özel olmazsa öğretmenin de resmisi veya özeli olmamalıdır. Ancak yıllardan beridir özel okul öğretmenleri için ciddi bir standart getirilmemiştir. Buradan kastımız Millî Eğitim Bakanlığı nasıl öğretmen alımı yaparken sınav yapıyor ve AGS'den belirli bir puan alınmasını istiyorsa bu uyg
29.06.2025
171
Sınavsız personel alımı yapan belediye şirketlerine ceza verilmeye başlandıDaha önceki yazılarımızda Belediye İktisadi Teşebbüslerinde (BİT) yapılan ilansız ve sınavsız binlerce personel alımıyla ilgili olarak personel alanlar hakkında Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) tarafından derhal işlem yapılması gerektiğini belirtmiştik.Bu konuda Çevre, Şehircilik v
23.06.2025
151
Memur sendikaları imzaladıkları sözleşmeye sahip çıkmalıdırOkuyucularımızdan gelen taleplerin büyük bir çoğunluğu disiplin affı, ilave bir derece ve 3600 ek gösterge üzerinde yoğunlaşmaktadır. Bu çerçevede okuyucularımız memur sendikalarının bu konudaki pasifliğinden büyük rahatsızlık duymaktadır. Nitekim bu konuda yapmış olduğum ankete gelen yorum
22.06.2025
133
TÜHİS işçi kesiminin aylardır beklediği zam teklifini sunduTürk-İş ve Hak-İş 27 Şubat'ta Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü kapsamında teklifini sunmuştu. İşçi ve işveren kesimi birçok defa bir araya gelmiş olmasına rağmen işveren tarafı, işçi tarafının zam teklifine karşılık teklifini sunmamıştı.İşveren
16.06.2025
129
396
395
© 2025
