Emekli oldum, SGK 5230 gün üzerinden emekli aylığı bağladı. Ancak SGK hizmetlerimin bir kısmının sahte olduğunu tespit etmiş ve bana aylıklarımın geri alınacağını söylediler. Ne yapacağım 5510 sayılı Kanun'un 96'ncı maddesine göre; "Fazla veya yersiz olarak yapıldığı tespit edilen her türlü ödemeler; kasıtlı veya kusurlu davranışlarından doğmuşsa,
22.03.2023
136
14 Mayıs tarihinde yapılacak seçim için devlet memurlarının istifa etme süreleri 16 Mart akşamında sona erdi. Memurların bir kısmı aday olmadıklarında ya da seçimi kazanamadıklarında işlerine geri dönebilecekken, TSK mensupları, yargı mensupları gibi görevliler tekrar memur olamayacak. Seçime katılmak için istifa eden ve ayrılma istekleri kabul edi
19.03.2023
117
TÜRKİYE 14 Mayıs'ta seçime gidiyor. Bu seçimlerde aday olacak kamu görevlilerinin istifa süreci de başladı. KİMLER İSTİFA ETMELİ Aday olmak için 16 Mart saat 17.00'ye kadar istifa etmesi gereken ünvanlar: Hâkimler ve savcılar, Yüksek yargı organları mensupları, öğretim elemanları, YÖK üyeleri, RTÜK üyeleri, Kamu kurumu ve kuruluşlarının memur statü
12.03.2023
122
DEPREMZEDE işçilerin sorularına cevaplar şöyle: ?? Deprem nedeniyle işveren iş akdini feshedebilir mi Olağanüstü Hal Kapsamında alınan tedbirlere dair yayınlanan Cumhurbaşkanı kararnamesi ile istihdamın korunmasına ilişkin tedbir olarak fesih yasağı getirilmiştir. ?? Depremden zarar gören işyerinde çalışmak zorunlu mu İşverenlerin işçi ve işyerinin
05.03.2023
148
ÇALIŞMA ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Resmi Gazete'de yayımlanan Cumhurbaşkanlığı kararnamesi gereğince, doğal afet bölgesinde alınan önlemler kapsamında, OHAL süresince bölgesel kriz gerekçesiyle kısa çalışma ödeneği ve nakdi ücret desteği sağlayacak. Depremin yaşandığı 6 Şubat tarihi itibariyle iş akdi bulunan, deprem tarihi ve sonrasında depremi
26.02.2023
116
Bugüne kadar ödenen primlerle emekli olamıyorum. Ne yapabilirim A.Y. Sigortalıların borçlanma yapabilecekleri süreler 5510 sayılı Kanun'un 41'inci maddesi ile düzenlenmiştir. Buna göre, - Kanunları gereği verilen ücretsiz doğum ya da analık izni süreleri ile 4. maddenin 1. fıkrasının (a), (b) ve (c) bentleri kapsamındaki sigortalı kadının, 3 defaya
26.12.2022
142
İşçi olarak çalışan birisinin aynı anda ikinci bir işte çalışması iş kanunu bakımından bir engel doğurur mu S.Y. İş sözleşmesinde başka bir işte çalışma yasağı yoksa veya işveren işçinin başka bir işte çalışmasına izin vermiş ise işçi başka bir işte de çalışabilir. Adınıza iki yerden prim yatmasında SGK açısından sakınca yok. Ancak işverenin ikinci
25.12.2022
137
Ali Bey, işyerinde mesaiye kaldığımızda mesai ücretlerimizi zamanında alamıyoruz. Mesaiye kalmayınca işten çıkarmakla tehdit ediliyoruz. Fazla mesai yapmak zorunda mıyız Bu konuda ne yapmamız gerekiyor İş kanununa göre, işçinin yazılı onayı olmadan işveren işçiye fazla mesai yaptıramaz. Fazla mesai onayı her yıl için ayrı alınır. İşçi onay vermişse
18.12.2022
140
Babamı kaybedeli bir sene oldu, erkek kardeşim 19 yaşında, lise sona gidiyor ve staj görüyor. Kaç yaşına kadar yetim aylığını almaya devam edebilir Kardeşiniz lisede okuduğuna göre 20 yaşı dolana kadar yetim aylığı alabilecek. Üniversiteye devam ettiği takdirde 25 yaşına kadar aylık alabilecek. Ayrıca kardeşinizin sigortasının stajyerlik nedeni ile
08.12.2022
150
Çalıştığım firma eleman azaltmaya gitti. Benim de çıkışımı verdiler. Ancak benim çıkış sebebimi performans düşüklüğü diye göstermişler. Böyle bir şey var mı Bu şekilde çıkış verilebilir mi Mustafa K. 4857 sayılı İş Kanunu'nun 18-21 maddeleri gereği; herhangi bir iş sözleşmesinin işveren tarafından feshi durumunda, feshin yazılı olarak bildirilmesi,
04.12.2022
144
251
234
234
232
© 2023
