Bir çalışanımızın eğitim gördüğü alandaki hizmet süresini kamu kurumuna belgelemesi gerekiyor. Ancak meslek kodu SGK'ya hatalı bildirildiğinden belgeleyemiyor. İşe giriş bildirgesindeki meslek kodunu da düzelttik ama yine de kabul edilmedi, ne yapabiliriz Nermin T.Hizmet akdine istinaden çalışan sigortalıların çalıştırılacağı meslek kodu bilgisi hem işe giriş bildirgesine, hem de her ay düzenlenen aylık bildirgelere (MUHSGK'ya) kaydedilmektedir.İşe giriş bildirgesine kaydedilen meslek kodu bilgisi 06645 ve 06111 gibi sigortalıların eğitim gördüğü alanda çalışmasına göre verilen prim teşviklerinden yararlanılması sırasında dikkate alınmaktadır.Kamu kurumlarınca sigortalıların hangi mesleklerde çalıştığının tespitinde ise hizmet dökümüne kaydedilen meslek kodu esas alınmaktadır. Hizmet dökümündeki meslek kodu bilgisi de APHBMUHSGK'dan alınmaktadır. Dolayısıyla sigortalının eğitim gördüğü alandaki hizmet süresini ilgili kamu kurumuna kanıtlayabilmesi için APHBMUHSGK'da hatalı girilmiş meslek kodunun düzeltilmesi gerekecektir.İşe giriş bildirgesindeki meslek kodunun e-SGK üzerinden elektronik ortamda düzeltilmesi mümkün olmasına rağmen APHBMUHSGK'daki meslek kodu elektronik ortamda düzeltilemediğinden, bir dilekçe ile işyerinin bağlı bulunduğu SGK Müdürlüğüne başvurulması gerekiyor. Başvuru sırasında sigortalının diplomasının veya mezuniyet belgesinin de dilekçe ekinde verilmesi isabetli olacaktır.Diğer taraftan meslek kodunun APHB'ye veya sigortalı işe giriş bildirgesine hatalı girilmiş olması halinde hiçbir durumda idari para cezası uygulanmamakta, MUHSGK'ya hatalı girilmiş olması halinde ise hatalı girildiğinin denetim ve kontrolle görevli memurlarca ya da mahkeme kararı ile tespiti halinde aylık asgari ücreti geçmemek üzere meslek kodu hatalı girilmiş sigortalı başına aylık asgari ücretin 110'u tutarında idari para cezası uygulanmaktadır. Herhangi bir tespit veya mahkeme kararı olmaksızın meslek kodunun hatalı girildiğinin işverenlerce kendiliğinden SGK'ya müracaat edilerek düzeltilme talebinde bulunulması halinde ise idari para cezası uygulanmamaktadır.ENGELLİ VERGİ İNDİRİM BELGESİ OLANLAR İSTEĞE BAĞLI SİGORTA PRİMİ ÖDEYEREK EMEKLİ OLABİLİR MİYüzde 45 engelli vergi indirim belgem var. Vergi indirim belgesi ile emekli olabilmem için 760 güne ihtiyacım olduğu söylendi. Çalıştığım işyerinden ayrıldım, isteğe bağlı sigortalı olursam vergi indirim belgesiyle emekli olabilir miyim Samet K.Engelli vergi indirim belgesi ile emekli olabilmek için;1- 2008Ekim öncesinde sigortalı olmak (Özel sektöre ait işyerlerinde 3092008, kamu sektörüne ait işyerlerinde 14102008 öncesi çalışmaya başlamak),2- Engelliliği nedeniyle vergi indiriminden yararlanmaya hak kazanmış olmak,3-Sigortalılık başlangıcına ve engellilik derecelerine göre 506 sayılı Kanunda öngörülen sigortalılık süresine ve prim gün sayısına sahip olmak,4- 55104-a kapsamında (eski adıyla SSK statüsünde) yaşlılık aylığına hak kazanmış olmak,5-İşten ayrılmak ve tahsis talebinde bulunmak,Şartları aranılmaktadır.Sigortalılıkları ilk defa 2008Ekim öncesinde başlamış engelli vatandaşlar, 4a kapsamında çalıştıkları süre içinde vergi indirim belgesi almaları ve son yedi yıllık fiili hizmet süresi içerisinde en fazla 4a statüsünde prim günlerinin bulunması halinde 506 sayılı Kanunda öngörülen sigortalılık süresi ve prim gün sayısı