Gerek asgari ücret desteğinden gerekse prim teşviklerinden yararlanılması noktasında, ödeme vadesi geçmiş prim ve idari para cezası borcunun bulunmaması ortak şart olarak aranılmaktadır.
Bu şarttan dolayı herhangi bir denetim veya mahkeme kararı ya da resmî kurumlardan alınmış bir yazı olmaksızın hatalı veya eksik bildirimlerini düzeltmek adına işverenlerce yasal süresi dışında kendiliğinden verilecek bildirgelerden dolayı geriye yönelik ortaya çıkacak prim borcu nedeniyle asgari ücret desteklerinin ve prim teşviklerinin geri alınıp alınmayacağı tereddüt konusu olabilmektedir.

İşverenlerce yasal süresi dışında kendiliğinden verilecek asılek veya ekiptal bildirgeler ister sadece prime esas kazanç ihtiva etsin, isterse hem gün hem de kazanç ihtiva etsin fark prim borcu ortaya çıksa bile bu durum ilgili ayaylarda yararlanılmış sigorta prim teşviklerini etkilemeyecektir.

Ayrıca sonradan ortaya çıkan prim borcu, cari aya ilişkin bildirgelerin yasal verilme süresi sona ermeden ödendiği taktirde cari aydaki prim teşviklerinden yararlanılmasına da engel olmayacaktır.

2024Ocak ila 2024Aralık aylarına ilişkin olarak, 2822025 tarihinden önce gerek bir veya birkaç sigortalının belge türü veya kanun numarasının hatalı düzenlenmiş olması nedeniyle gerekse prime esas kazancının eksik bildirilmiş olması nedeniyle yasal süresi dışında işverenlerce kendiliğinden verilecek ekiptal veya asılek bildirgelerden dolayı geriye yönelik sigorta prim borcu tahakkuk ettiği taktirde, ilgili işyerinde geriye yönelik bildirge düzenlenen ayda yararlanılmış asgari ücret desteklerinin tamamı 20243 sayılı Genelge doğrultusunda gecikme zammıyla birlikte geri alınmaktadır.

Örneğin 2024Şubat ve 2024Mart ayında 01 nolu belge türüyle bildirilmesi gerekirken 02 nolu belge türüyle bildirilen bir sigortalı için yapılan hatalı bildirimin sonradan fark edilerek geriye yönelik olarak SGK'ya 25102024 tarihinde iptalek bildirge verildiği düşünüldüğünde, iptalek bildirgeler sonrasında ortaya çıkan prim borcu nedeniyle 2024Şubat ve Mart aylarına ilişkin yararlanılmış asgari ücret destekleri geri alınmaktadır.

Ayrıca geriye yönelik tahakkuk eden prim borcu, tahakkuk ettiği tarihi izleyen ayda ödenmediği taktirde, prim borcunun ödendiği aya kadar yararlanılmış asgari ücret destekleri de yine aynı şekilde geri alınmaktadır.

20243 sayılı Genelgeye göre 2024 yılına ilişkin işverenlerce geriye yönelik düzenlenecek ek bildirgeler Kuruma 132025 veya sonraki bir tarihte verildiği taktirde asgari ücret desteğinden usulüne uygun yararlanılmış sayılmakta ve asgari ücret destekleri geri alınmamaktadır.

Ancak yasal verilme süresini izleyen üç aylık süre geçirildikten sonra işverenlerce SGK'ya kendiliğinden verilen ek bildirgeler, doğruluğu denetim ve kontrolle görevli memurlarca işyeri kayıtlarında yapılan incelemeler sonrasında işleme alınmaktadır. Yapılacak incelemeler sonrasında işverenin kendiliğinden Kuruma verdiği bildirgelerde kayıtlı prime esas kazancın işyeri kayıtlarından tespit edilen kazanç tutarından eksik olduğu tespit edildiği taktirde, eksik bildirilen kazanç tutarı da asgari ücretin 110'undan fazla ise bu durumda prime esas kazancın eksik bildirildiğinin denetim elemanlarınca tespit edildiği kabul edildiğinden, 2024 yılında yararlanılmış asgari ücret desteklerinin tamamının geri alınması riski bulunmaktadır.