2024 yılı mahalli idareler seçimlerinden sonra birçok belediyenin yönetimleri değişti. Özellikle CHP'nin ve DEM Parti'nin yönetimine geçen belediyelerde çalışanlara yönelik işten çıkarma, sürgün, mobbing ve sendikal baskılar yaşanıyor. İşçi statüsünde olanlar işten atılırken iş güvencesi nedeniyle işten atılamayan memurlara yönelik sürgün niteliğinde işyeri değişiklikleri ve baskılar uygulanıyor.

Belediye memurlarına 3 Ocak 2023 tarihinde Cumhurbaşkanı Tayyip Erdoğan tarafından 36 bin sözleşmeli memur kadroya alınmıştı. O dönem bu memurlar kadroya alınmamış olsaydı yaşanacak mağduriyet drama dönüşecekti.

Sözde emek dostu siyasi partiler, hiç kimsenin ekmeğiyle oynamama sözü veren siyasi parti liderleri maalesef emekçi kıyımlarına ve sürgünlere ses çıkarmıyorlar.

Memurlara yönelik sürgün niteliğinde yer değişikliği ve sendikal baskılara yönelik yüzlerce örnek var. CHP'nin ve DEM Parti'nin yaptığı baskılara yönelik bazı örnekler verelim.

DEM partili Derik Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Müdür vekili Sultan Özen'i görevden alarak hayvan barınağına görevlendiriyor. Yaptığı işle ilgisi olmayan göreve vermek sürgün niteliği taşıyor.

DEM partili Iğdır Belediyesi asaleten Başkan Yardımcısı kadrosunda bulunan Nezahat Bulcum Söküt'ü görevden alarak Su ve Kanalizasyon Müdürlüğü bünyesinde Harita Teknikeri olarak görevlendiriliyor.

DEM partili Diyarbakır Büyükşehir Belediyesinde İtfaiye Şube Müdürü görevini vekaleten yürüten, Üstün Hizmet Madalyası sahibi, eşi ve kızı engelli Mehmet Nedim Erik ikişer ay arayla şehir merkezinden uzak bir noktaya sözde görevlendiriliyor.

CHP'li Antalya Büyükşehir Belediyesi'nde çalışan bir memur görevlendirme adı altında sürgün edilerek 220 kilometre uzakta bir işyerine gönderiliyor.