Ekonomi / Sosyal Güvenlik

Kurumlar kanunun sağladığı hakkı kötüye kullanınca personeller...

Bu köşede uzunca bir süredir Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü'nün mahalli idarelerin personeline yönelik sorularına verdiği cevapları paylaşarak çözüm önerilerimizi açıklamaya çalışıyoruz. Bu yazımızda kanunun sağladığı hakkı kötüye kullanan kurumların faturasını personelin nasıl ödediğini açıklamaya çalışacağız.Kanuna göre altı aydan fazla geçici süreli görevlendirme yapılamaz657 sayılı Kanunun

Ahmet Ünlü

Geride kalanlara aylık bağlanması

Sigortalı olarak çalışan bir kişinin ölümü sonrası geride kalanlara ölüm aylığı bağlanır. Ölüm aylığı bağlanması için sigortalının belirli bir süre prim ödemiş olması gerekir. Ölen eşten dolayı maaş alan dul eş yeniden evleninceye kadar aylık almaya devam edebilir. Ancak bir eş iki eşinden birden ölüm aylığı alamaz. Sigortalı bir kişinin vefatı halinde geride kalanlara ölüm

Cem Kılıç

Ev sahibi-kiracı uyuşmazlıkları nasıl çözülebilir

TÜİK'in 30 Ocak 2024 tarihinde yayımlanan geçen yıla ilişkin yoksulluk ve hayat şartları istatistiklerine göre ülkemizde ikamet edilen konuta sahip olanların oranı geçen yıla göre 0,5 puan azalarak 2023 yılında 56,2 olarak hesaplanırken, kirada oturanların oranı 27,8, lojmanda oturanların oranı 0,9, kendi konutunda oturmayıp kira ödemeyenlerin oranı ise 15,1 oldu. Dolayısıyla nüfusun 43,8'inin

İsa Karakaş

Ya 2400 gün prim ödeyecek ya da 61 yaşı bekleyeceksiniz

Soru: 25 Mart 1972 doğumluyum. Sigorta giriş tarihim 16 Haziran 2009 olup 4800 gün prim ödemem var. Ne zaman emekli olabilirim Ayşegül KAYA Cevap: Emekli olmak için 7200 gün prim ödeme ve 58 yaş şartlarına tabisiniz. 2400 gün daha prim ödeyerek toplam priminizi 7200 güne tamamlayacağınız tarihte emekli olabilirsiniz.

Ekrem Sarısu

325 EURO DESTEĞİ KİMLER ALACAK

Kadın istihdamını artırmak için çalışan annelere yönelik bir yıl boyunca her ay 325 euro eğitimli bakıcı desteği sağlanacak. Haziranda başlaması beklenen projeden kimler nasıl faydalanabilir İşte ayrıntılar...Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından yürütülen Avrupa Birliği (AB) projesi kapsamında evinde eğitimli bakıcı çalıştıran kadınlara aylık

Okan Güray Bülbül

İşçiye ücretten kesme cezası verilebilir mi

İş yerlerinde disiplin kurallarının işleyebilmesi ya da iş yeri düzeninin sağlanabilmesi için disiplin cezalarına başvurulabilmektedir. Her ne kadar iş yerinde düzenin sağlanması ve sürdürülmesi işverenin en doğal hakkı olsa da; ücretten kesme cezası uygulanırken işçinin tek gelirinin ücreti olduğu ve bu tutarla geçimini sağladığı gözetilmelidir. İşçinin eylemi ile alacağı ceza arasında denge

Halil Kağan Öyken

Belediye başkanlarının sosyal güvenliği nasıl olacak

31 Mart seçimleriyle birlikte yeni seçilen belediye başkanları görevlerine başladı. Görevlerine başlayan belediye başkanlarının emeklilik, sağlık gibi sosyal güvenliklerinin nasıl sağlanacağı konusunda sorular geliyor.Belediye başkanlarının sigortalılık statüleri ve sosyal güvenlik mevzuatına ilişkin işlemleri Sosyal Güvenlik Kurumunun 201311 sayılı Sigortalılık İşlemleri konulu genelgesiyle açıklığa kavuşturulmuştur.

Resul Kurt

İstirahat eksik gün nedeni ise bu cezalar neden uygulanır

Çalışma Bakanlığı müfettişlerinin yaptığı denetimde raporlu olan çalışanlarımızın 2 günlük ücretini ödemedik diye SGK bizden her ay için 2 günlük ek bildirge isteyip her ay için idari para cezası uygulamış. Ayrıca hem asgari ücret desteklerimizi geri almışlar, hem de prim teşvikleri için bir ay yasaklama yapmışlar, yapılan işlem doğru mudur H.Selim YıldızÇalışma hayatına yön veren en önemli

Eyüp Sabri Demirci

Çeyiz parası alırsam annem ve kardeşimin aylığı azalır mı

Soru: 2007 yılında ölen SSK'li babamdan dolayı annem, kız kardeşim ve ben; dul ve yetim aylığı alıyoruz. Bu yaz evleneceğim. Kız kardeşim ve ben 2250'şer TL, annem ise 4500 TL aylık almakta. Çeyiz parası talep etmem halinde annem ile kız kardeşimin aylığı azalır mı Ben ne kadar çeyiz yardımı alırım Ölüm aylığı almakta iken evlenen kız

Nergis Şimşek

Ücretler inmez

Aldığımız maaşlar asgari ücretten yüksek. Patron işçilerin maaşlarını geriye çekebilir mi İndirim yapabilir mi Çekerse ne kadar çekebilir

Ali Şerbetçi

Belirli süreli iş sözleşmesine dikkat!

Belirli süreli iş sözleşmeleri yazılı olarak yapılır. Belirli süreli iş sözleşmelerine deneme süresi konulabilir. Borçlar Kanununa göre, taraflardan her biri, on yıldan uzun süreli iş sözleşmesini on yıl geçtikten sonra, altı aylık fesih bildirim süresine uyarak feshedebilir. Fesih, ancak bu süreyi izleyen aybaşında hüküm ifade eder. İş sözleşmesi, bir tarafın bağımlı olarak iş görmeyi, diğer tarafın

Dr. Cahit Evcil

EYT Yasasında 3600 Günle Emeklilik Unutulmamalı

Değerli okurlar, 1999 yılında değiştirilen emeklilik yasası ile yaşlılık aylığı olarak bilinen geç yaşta emeklilik şartları da kademesiz olarak kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaş olarak yasallaşması konusunu ve buna itiraz eden Milli Görüşçü vekillerin itirazı ile 52-58 kademeli yaşa çevrilerek yaşların esnetilmesi ve 3600 gün ile kimler SGK'dan emekli olur konusunu işleyeceğim. Son günlerde EYT'lilerin

Mustafa İşcan

Zayıflayamayan dava açabilir

Beslenme uzmanımdan memnun kalmadım. Kilo da veremedim. Paramı geri alabilir miyim Amacına ulaşmayan her durum için elinizde öncelikle sözleşme olması gerekmektedir. Parasını ödediğiniz ama verim alamadığınız her durumu ispat etmeye yarayacak en kesin nokta budur. Bu yüzden sözleşme önem kazanmaktadır. Sözleşmenin olmaması halinde ise il ve ilçe hakem heyetlerinden hak talep durumunuz mevcut duruyor.

Feride Hilal İmal